Account manager large accounts

Hoe kan Accent je hart veroveren?Het is zeer simpel: we love what we do, want we hebben een passie voor onze job. We houden ervan onze klanten zo goed en kwalitatief mogelijk verder te helpen. Het maken van de juiste match, het vinden van onze witte raaf, onze kandidaat blij maken met een job die uitzicht biedt op een vast contract, de dagelijkse HR partner zijn voor onze klant. Dat is wat ons drijft. We embrace every talent and spark joy in their lives.Meer dan 50 000 mensen plaatsen per jaar, het leven van iemand veranderen, dat doen we.Als uitzend- en selectiebedrijf zijn we verspreid over België met meer dan 445 kantoren en valt Accent onder de groep House of HR. Specialist zijn in bepaalde profielen (office&sales, retail, construct, logistics, industry&productie, food&horeca, engineering,..), op maat werken, ownership creëren, dynamisme en you are in the driverseat, daar staan we voor.Large Accounts is de afdeling binnen Accent die zich focust op de grote spelers op de markt.Hier beheren de Recruitment Partners samen met de Account managers vaste klantenportefeuilles. Ze bouwen samen een relatie op met de bedrijven om zo de geschikte kandidaten te vinden voor de openstaande vacatures.Hiervoor kunnen ze op een sterk kantoren netwerk rekenen.Maar liefst 300 regionale kantoren gaan dag in dag uit op zoek naar de juiste kandidaten voor deze bedrijven.De droom van Large Accounts luidt dan ook als volgt:?To be the most specialized and dedicated HR-partner for large companies'

Functiebeschrijving
Voor onze afdeling Large Accounts, die zich focust op grote organisaties met meerdere vestigingen, zijn we op zoek naar een Business Partner.Als Business Partner ben jij van twee markten thuis. Enerzijds ben je (samen met je team) hét gezicht en uithangbord van Accent Large Accounts bij zo'n 10 à 20 bedrijven uit verschillende sectoren:

  • Samen met verschillende partners sta jij in voor hun volledige rekruteringsproces van a tot z: je zorgt voor een recruitment experience die nog lang bij hen blijft nazinderen.
  • Je gaat langs bij je klanten om de samenwerking verder uit te bouwen en/of te verbeteren. Transparante en open communicatie is hierbij cruciaal.
  • Voor elke klant bepaal jij jaarlijks een duidelijke strategie, die je bijstuurt waar nodig.
  • Ook rapportage maakt deel uit van je takenpakket: op basis van cijfers en resultaten stuur je je aanpak snel bij.

Anderzijds ben je een echte people person die een team van een 5-tal mensen aanstuurt:

  • Dankzij jouw goesting, drive en enthousiasme zorg je voor een aanstekelijke werksfeer waardoor je team moeiteloos het beste uit zichzelf haalt.
  • Je bent verantwoordelijk voor de onboarding van nieuwe medewerkers, maar ook voor het coachen, opleiden en uitdagen van je huidige team.
  • Samen met je team bedenk je leuke acties die ervoor zorgen dat dat jouw klanten top of mind zijn en blijven bij de regionale kantoren.

Je werkt meestal vanuit onze Large Accounts hoofdzetel in Sint-Denijs-Westrem, maar vindt het helemaal oké om ook af en toe eens in een regionaal Accent-kantoor of bij een klant te gaan werken

Functie-eisen
.De Business Partner die wij zoeken, herkent zichzelf in deze eigenschappen:

  • Professioneel: je bent het gezicht van Accent bij de klant. Je profileert jezelf dan ook als een echte sectorspecialist.
  • Analytisch: op basis van cijfers kan jij geschikte acties voorstellen.
  • Communicatief: open, eerlijke en constructieve communicatie is voor jou een evidentie. Hoe moeilijk de boodschap ook is, jij tracht steevast af te sluiten met een positieve noot.
  • Open voor feedback en verandering: jij houdt ervan om elke dag bij te leren en verder te groeien. Feedback krijgen, zowel positief als werkpunten, vind je heel waardevol. Met elke feedback die je krijgt, ga je meteen aan de slag.
  • People person: je team staat bij jou met stip op nummer één in de lijst van prioriteiten. Je zorgt voor hen als voor je eigen vrienden en familie, zodat ze zich volledig kunnen ontplooien en ontwikkelen in hun rol.

Een eerste ervaring in een leidinggevende functie binnen een sales context is een grote meerwaarde.

Arbeidsvoorwaarden

  • ?2100 – ?3000 bruto per maand ? conform de markt
  • Variabele verloning op basis van maandelijks te behalen target
  • Netto onkostenvergoeding ?100 p/m
  • Maaltijdvergoeding ?6/gewerkte dag en ecocheques
  • Wagen met tankkaart
  • Laptop/tablet ? GSMbudget en -abonnement
  • Opleidingstraject via Accent Business School aan de hand van Personal Development Program
  • 20 vakantiedagen en 12 ADV-dagen
  • Groepsverzekering
  • Hospitalisatieverzekering na 1 jaar dienst
  • Een ongelooflijke werksfeer, koffie en vers fruit vanop kantoor, ?



Meer informatie
VG13/BUO

Aankomende Events

ONTVANGT U ONZE WEKELIJKSE NIEUWSBRIEF NOG NIET? MELD JE DAN NU AAN!

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
transport media logo